吐哈油田千里油区最高气温达到41摄氏度，吐哈井下公司工会及时通知区域内作业队伍做好防暑降温工作，保证员工身心健康，并组织送文化下基层活动，丰富基层员工业余文化生活。这是井下公司党委创建服务型党组织活动中，机关各单位服务基层、服务一线的一个缩影。

　　近日，井下公司党委下发关于构建服务型党组织的实施意见，通过配套完善服务发展、服务稳定、服务群众、服务党员四个服务体系，实施提升效益、安全生产、人才培养等“八项工程”，打造服务型党组织。

　　这个公司领导班子成员深入生产一线，就各单位生产运行、经营管理、党组织建设等工作生活与基层干部座谈交流，了解员工群众最关心的问题，听取基层意见建议，尽力为基层单位和员工解决后顾之忧。这个公司在神泉生活点建立“家文化”园地，为劳模家人送去“喜报快递”，组织“送安全文化下基层”文艺小分队，丰富基层员工业余文化生活，使安全文化深入人心，增强员工的主人翁责任感、归属感，确保队伍稳定。

　　这个公司还推行“首问负责制”和“限时办结制”，对基层服务实行“服务承诺制”，引领机关工作人员重心下移，把服务基层、服务一线作为工作重点，协助基层提高生产效率和生产质量。

　　6月12日，设备管理科设备监理接到侧钻四队离心泵电机故障的报告后，立即赶到现场，调查电机损坏原因。在现场发现部分队站修井机风扇和死绳固定器出现问题后，不仅帮助基层分析问题原因、制定整改方案，还组织开展风扇和死绳固定器全面排查活动，并将发现的问题及解决方法等制作成课件，指导一线学习整改。生产运行科靠前协调指挥，紧跟重点作业、大型搬家，解决生产过程中存在的难题。压裂一队党支部努力在提高执行力、提高办事效率、提高服务质量上下功夫。对涉及费用开支、队伍管理、人事变动等重大事项，充分讨论，集体决策。截至6月20日，优质高效完成压裂施工117井次，工序检验合格率100%，一次施工检验合格率100%。